人事

#仕事内容 ・1人目人事として、主に採用と組織開発をご担当いただきます。社員数10名が見えてきたタイミングで、採用で一層のグロースを図りながら、組織化の推進とエンゲージメントの向上を担います。 ・採用においてはアシスタント業務〜人事担当業務まで一貫して1人で行っていただきます。専任のアシスタントはおりませんが、インターン生のフォローがあります。また、採用広報の企画やライティングもお任せします。 ・組織開発は組織化を進める上で経営との協議から始め、タレントマネジメントシステムの導入や、エンゲージメントサーベイなどを活用した開発を期待します。 #求める人物像 ・弊社理念や東京かあさんのサービスコンセプトに共感する方 ・市況変化や事業ピボットを楽しめる方