人事シニアマネージャー

採用担当者の本音

SalesTech スタートアップの人事を立ち上げから牽引いただける方を募集！

職種紹介

経営層、コーポレートメンバーをはじめ、社内の各部門と連携して人事領域を幅広くリードいただきたいと考えています。採用、労務管理、人事制度策定、人事企画を中心に、人事とその周辺の領域を幅広くカバーしていただき、施策の立案〜実行〜効果検証＆改善を回していただくことを期待しています。後々は人事チームを立ち上げ、メンバーマネジメントも担当していただく予定です。

募集要項

雇用形態: 正社員

勤務地: リモートワーク可能（地方からの参画も可能） ※月曜日のみ出社できるオフィスが港区（乃木坂駅徒歩1分、六本木駅徒歩7分ほど）にございます。

最寄り駅: 乃木坂駅徒歩1分、六本木駅徒歩7分

勤務時間: フルフレックスタイム制（フレキシブルタイムは5:00〜22:00、コアタイムなし）

給与: 500〜1000万円
※あくまでも目安であり、面談などを通してご希望を伺いながら決めていければと考えています。
入社時の想定年収年収500万円〜 1000万円

待遇・ 福利厚生:

対象 となる方: 応募条件
スタートアップ or メガベンチャーでの人事の5年以上のご経験採用実務の3年以上のご経験労務管理の2年以上のご経験各種人事制度の企画立案・運用・改善のご経験人事企画の立案・実行のご経験
歓迎条件
アーリーフェーズのスタートアップ管理部門組織の立ち上げのご経験チームマネジメント（5人前後）のご経験人事部長レイヤーのご経験 HRBPのご経験 CHROのご経験社会保険労務士の資格所持