会社を辞めずに起業。Officefaction社長・樋口徹が「出向起業」を活用したワケ|スタートアップって食べれるの?#2
スタートアップを⽀援する会社StartPassの代表で、経営支援プラットフォーム「StartPass」の運営も行っている小原聖誉(おばら まさしげ)さんが、スタートアップ業界でチャレンジしている人たちにインタビューする本連載。
今回は、経済産業省の支援事業「出向起業」という制度を使って、広告代理店に籍を置きながら、2021年に株式会社Officefactionを起業した樋口徹さんを直撃。大手企業に所属しながらスタートアップを起業する「出向起業」を利用した理由や、樋口さんが展開するサービスについて、小原さんが伺います。
「出向起業」とは?
経済産業省による事業。大企業などの人材が所属する会社を辞めずに、外部資金の調達などによって自らスタートアップを起業し、出向という形で経営者として新会社で働く。起業を目指す人と企業をサポートし、起業家の創出を後押しすることを目的としている。補助金額は最大500万円(ハードウェア開発を伴う事業の場合は1,000万円)。
「出向起業」で妻も納得して起業を実現
まず1つは、父が他界したこと。命に限りがあることは理解していたつもりでしたが、実際に大切な人の人生の終わりを肌で感じ、やりたいことをやらなきゃという気持ちになりました。
もう1つは子供が生まれたこと。この先、この子の人生を考えたとき、自分で選んだ人生を豊かに生きていってほしいと思ったんです。いい学校に通って、いい会社に勤めていれば幸せになれる時代ではないですからね。そう子供の人生を願ったとき、自分もチャレンジする人生を歩んで、子供たちから見てかっこいい父親でいたいと。
大手企業からの起業に、不安や迷いはなかったんですか?
だけど、会社は副業も禁止だったので、妻に不安を抱かせたまま起業するしかなかった。そんなとき、家族でキャンプに行く道中に聞いていたvoicyで「出向起業」のことを知って。企業に在籍しながら起業できると聞いて「これなら妻も納得の形を取ることができる!」と思って、オンライン説明会に参加したんです。
だから、先に経産省を説得して一緒に会社を調整してもらう形を作りました。僕自身がどうして起業に挑戦したいということはもちろんですが、制度を活用しているという企業PRにつながったり、経営経験を積んだ人材の創出ができたり、あとは起業した会社を優先的に買い取る権利があるといった会社側のメリットもきちんと説明して。そうしたら、「おもしろい!」とOKをもらえたんです。
「出向起業」の条件
- 退職せずに新会社へ出向し、フルタイムで経営者として従事すること
- 所属企業以外の資本が80%以上(所属企業資本比率20%未満)
- 設立後は独立、事業を買い戻してもらう(所属企業に戻る)計画が用意されている
オフィスのデッドスペースと使いたい事業者をマッチング
こうしてデッドスペースと事業者をマッチングさせることで、オフィスワーカーが出社したくなる空間づくりにもつながり、仕事に対しての満足度や生産を向上できると考えています。
そこでピンときて、家を飛び出して移動販売のスタッフさんに「パンをオフィスで売ってもいいというお話があったらどう思いますか?」って急に質問してみたら、「めちゃくちゃ嬉しいです!」と返ってきたんです。
結局その話はペンディングになったんですが、SNSで「お弁当屋さんやパン屋さんの販路拡大のお手伝いをします!」とつぶやいたとき、問い合わせを多くいただいた経験から、オフィスのデッドスペースを使ったら事業になるかもしれない、と。こうして方向転換し、起業することにしました。
※ 未上場のスタートアップに投資する投資会社のこと
「出向起業」を武器に、スタートアップ業界で闘っていく
そうしたことからも起業家に向いているのは、チャレンジ精神だけでなく、失敗したときに立ち上がれる人だと思います。
かつての僕もそうでしたが、チャレンジマインドはあるものの、さまざまな理由から起業なんて無理だと決めつてしまうもの。だけど、実際にスタートアップ業界に身を置いている今、楽しくて仕方ない。苦しい思いもいっぱいありますが、自分らしく働けることが最高に気持ちいいですね!
「出向起業」は社会的信用にもつながり、自分の大きな武器にもなっているので、大切にしていきたいとも思っていて。最近では、コクヨさんやWeWorkさんでも実証実験をさせていただいたりと、オフィスの価値向上にもつながっていると感じています。
これまで何回か転職をしてきたし、30代半ばでの起業となりましたが、その経験が無駄じゃなかったと今実感しています。ひとりで起業したようでいて、まわりにはたくさん助けてくれる人がいっぱいいました。孤独感もなく起業できたのは、まわりの人たちのおかげ。その人たちへの恩を忘れずに、この先は仲間を増やしながら、自分らしく働ける場を作っていきたいですね。もちろん、出向元に買い戻してもらえるような魅力的な事業を展開しながら。
樋口さん、本日はどうもありがとうございました! 今後の活躍も期待しております。
樋口徹(ひぐち とおる)
広告代理店でキャリアをスタートし、ベンチャー企業などを経て現職となる鉄道系広告代理店に転職し、新規媒体の開発などに携わる。「自分で考え、自分で決めて、自分で行動する」環境に身を置くべく起業を決意。二児の父であり、猫を愛す。キャンプ、サウナ、公園探索が趣味。
小原聖誉(おばら まさしげ)
2013年にAppBroadCast社を創業し、400万⼈にサービスが利⽤されたのちKDDIグループmedibaへバイアウト。その後、エンジェル投資家として25社に投資・⽀援し3社がイグジット(うち1社東証マザーズ上場)。2019年の週刊東洋経済で、“若⼿起業家が選ぶすごい投資家“第1位選出される。現在はスタートアップを⽀援する会社StartPassを創業し、経営支援プラットフォーム「StartPass」を通じてスタートアップ400社の⽀援を⾏う。ラジオNIKKEI『ソウミラ』スタートアップ情報コメンテーターとしても活躍中。
取材・文/おかねチップス編集部
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