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株式会社UZUZ

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募集要項 選考について 今すぐ応募
  • 正社員
  • 東京都新宿区西新宿3丁目11-20オフィススクエアビル新宿3階

キャリアカウンセラー

採用担当者の本音

未経験者歓迎、社内教育制度あり

キャリアカウンセラー|株式会社UZUZ

「あなたのおかげで人生が変わりました」 顧客から本気で感謝される仕事に真剣に取り組んでみませんか?

◎求職者の“人生”に携われる! 責任ある仕事ですが、その分「今の自分があるのは〇〇さんのおかげ」「昔なら想像もつかないような新しい自分になれた」など、嬉しいお言葉をもらえることもあります。 さらには入社後数年経っても連絡をいただけたり、時にはビジネスパートナーとして一緒にお仕事をすることも。 「一度担当したらそれで終わり」にならず、1人の方と長く付き合うことができます。 ◎早期キャリアステップが目指せる! 弊社では数字・年齢・社歴・経験にとらわれず、実力や成長性を適正に評価して昇格を実施しています。 実際、人材紹介チームのリーダーは4人全員が業界未経験者ですが、4人中3人は入社2年目、1人は1年目でリーダーを任されています。 来年までに、人材紹介チームは現在の2倍程度まで拡大する予定です。 そのため、プレイヤーとしてしっかり結果を出せば、1年以内で部下を持てる可能性が十分にあります。 また、入社5年目、6年目で役員に昇格した社員もおり、そのうち1名は今年グループ会社の代表に就任します。 「若者がウズウズ働ける世の中を作る」べく、今後も様々なことにチャレンジしていくため、将来的に経営に挑戦したい方にもピッタリの環境です。 ◎競合他社との差別化が強み! 一般的に人材紹介会社では、他社の集客データベースに依存して求職者を獲得しています。 一方でUZUZでは、他社に依存しないマーケティング手法を取り入れています。 YouTubeチャンネルを2つ(ひろさんチャンネル・ウズウズカレッジ)運営しており、合計チャンネル登録数は5万以上。 また、Twitterなどでも積極的な情報発信をしており、役員2名のアカウント(代表岡本、専務川畑)のフォロワー数は1万人を超えています。 このように、他社にはないマーケティング力を活かしたブランディングの結果、「UZUZにサポートして欲しい!」と言ってくださる方の登録を獲得できています。

職種紹介

■仕事内容 既卒・第二新卒に特化した人材紹介事業を展開する当社。 あなたには、求職者の要望や経歴に沿った求人のご案内、入社までの面談練習やスキルアップの支援などをお任せします。 内定を獲得してからもフォローを行うので、入社後の活躍をしっかり見届けることが可能です。 ■私たちのミッション 私たちは、ただ仕事を紹介するのではありません。 求職者がウズウズ働けるように、希望のキャリアに応じて身につけるべきスキルを伝えたり、活躍できる環境が選べるよう新しい道を提案します。 「求職者自身のキャリアをより魅力的にするサポート」がミッションです。 ■仕事のポイント ・求職者の可能性に着目! たとえば「外資系企業で働きたい!」という求職者の場合。 ただそこに同調するのではなく「なぜ外資系企業に行きたいのか」「何がしたいのか」「それは、外資系企業でないとできないのか」など、徹底的に掘り下げることが重要です。 求職者が自分でも気づいていない想いや可能性をしっかり見つめて、本当に活躍できる道をつくっていきましょう。 ・やりとりはマメに! LINEや電話、チャットなど、求職者の希望に応じた方法でやり取りします。 カウンセラーにすぐ連絡できるという安心感も、私たちのサービスの特徴です。

この職種の社内で期待されること

・「若者がウズウズ働ける世の中を作る」という想いに賛同してくれる方 ・「求職者に誰よりも寄り添えるキャリアカウンセラー」として活躍したい方 ・将来的にリーダーとしてチームを引っ張ってくれる方、その先に役員やグループ会社の経営者として活躍してくれるような方

この職種の人の1日の過ごし方

全体朝礼/チーム朝礼

webツールを使い朝礼を実施したり、面談予定の方に提案する求人などの相談をします。

求職者の方との面談

弊社にご登録いただいた求職者の方と面談をします。 ※求職者さんのアポイントについては、カスタマーサポートという部署がアポイントを取っております。 他にも、サポート中の求職者の方へ求人を紹介をしたり、面接練習をしたりと目的に合わせて面談を行っております。 まずは、1日1〜2枠の面談からスタートして、そこから個人のペースに合わせて慣れてきたら増やすのでご安心くださいね!

休憩時間

1時間の休憩時間となります♩ ※週1回クロスランチ制度を導入しております。 同じ部署だけでなく、他部署のメンバーとWEB上でランチをしています。 他部署への業務内容理解を深め、コミュニケーションを取る機会となります!

求職者の方との面談

午前同様に求職者の方との面談を中心に行っております。

退勤

お疲れ様でした! 予定があって早く帰りたい日は早く帰るなど、オンオフをつけやすいようになっています。

募集要項

雇用形態
正社員
勤務地
東京都新宿区西新宿3丁目11-20オフィススクエアビル新宿3階
最寄り駅
■新宿駅より徒歩14分 ■初台駅より徒歩9分 ■西新宿五丁目駅より徒歩10分
勤務時間
9:00~18:00
給与

月給:21.8万円以上(業務手当含む)
賞与:年2回

年2回 ( 8月・12月 ) 21 〜 万円 年収312万円 〜 700万円
待遇・
福利厚生
■給与改定年2回(8月・2月) ■賞与年2回(8月・12月)※昨年実績年2回 ■住宅手当(3km圏内に居住している場合は2万円/月、3km圏外に居住している場合は1万円/月) ※東京勤務の場合、上記に追加で1万円が支給されます ■交通費(上限2万円/月) ■社会保険手当(雇用・労災・健康・厚生年金) ■時間外手当(超過分) ■家族手当(配偶者1万円/月、子ども1人5千円/月) ■SNS手当 ■書籍購入費負担 ■育児サポートあり ■社内分煙 ■副業OK ■私服勤務可(服装自由)
対象
となる方
・満6ヶ月以上の営業経験(法人・個人)、またはカウンターセールス経験があり実績を出している方(アルバイトやインターンでも可) ※社会人経験が満6ヶ月ない場合は、熱量が高く仕事が好きな人のみ対象とさせて頂きます。
キャリアアドバイザー・リクルーティングアドバイザーでの就業経験がある方
採用担当者
大井
HP
https://uzuz.jp/

選考について

選考フロー

書類選考

履歴書・職務経歴書送付ください。(※就業経験1年未満の場合には書類選考内で録画面接を実施いたします)

適性検査

一次面接(コンピテンシー面接|オンライン)

※主に伺うのは「過去数年で一番力を入れて取り組み成果を出したこと」です。「成果」だけでなく「どのような行動特性を持っているか」「再現性があるか」を重視します。

二次面接(ロールプレイング形式|オンライン)

※事前にモデルとなる求職者と紹介企業の情報を共有いたします。 当日は面接官が求職者になるので、皆さんにはキャリアカウンセリングをしていただきます。 実務に沿ったロールプレイングをすることで、入社後のミスマッチを減らすことを目的としています。

最終面接(ロールプレイング形式|対面)

面接地
〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目11-20 オフィススクエアビル新宿3階(最終面接に限り)

■新宿駅より徒歩14分 ■初台駅より徒歩9分 ■西新宿五丁目駅より徒歩10分

応募フォーム

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